近日，中共浙江省委办公厅和省政府办公厅联合发文，通报表扬了2019年度县域医共体工作成绩突出的10个集体和100位个人，台州市肿瘤医院医共体榜上有名，原台肿医共体党工委书记、主任朱利明获得“成绩突出的个人”荣誉。

自医共体建设工作开展以来，台肿医共体立足实际，紧紧围绕中央、省、市关于全面深化医药卫生体制改革工作的总体部署，严格按照医共体建设的要求，扎实推进医共体建设工作。

做好顶层设计，推进人财物事统一管理。医共体及牵头医院班子成员通过兼管和授权的方式融合管理医共体/医院党务、纪检和行政工作。设立14个医共体管理办公室，和牵头医院各行政职能科室“一套人马两块牌子”，统一管理推进分院业务和管理的同质化水平。

落实清单任务，提升基层医疗和公卫服务能力。分解省定55项任务和市局13项任务，责任落实到科到人。通过推进专家下沉、组建病房、建立全-专科联合门诊、模块化培训、建立双向转诊渠道等措施提升基层医疗服务能力。派驻专科医生加入家庭医生签约服务团队，组织交流公卫工作经验取长补短，建立督查-通报-整改-评效管理闭环，提升医共体公卫服务整体水平。

整合三级资源，落实大健康理念。上接省肿瘤专家资源，下连成员单位，举医联体、医共体力量推动并实施全国县域政府首个万人肺癌免费筛查项目。主动开办健康学校，汇集省级和牵头医院专家，通过成员单位点课、健康处方、培训师资等形式，提升群众健康素养，推进健康中国行动。

经过一年多的建设，台肿医共体已经初具规模，取得了良好的口碑，群众的满意度明显提高，设立病房的城北分院出院人次同比增长72.46%，其他分院的门诊人次同比增长均在15%以上。2019年度全市医共体基层成员单位绩效考核各分院名列前茅。朱利明表示，这是台肿医共体的荣誉，希望台肿医共体继续围绕服务共同体、利益共同体、责任共同体、发展共同体、信息共同体、文化共同体的建设理念，把工作做得更扎实。(丁颖颖）

编辑：郑昕